人事事务工作是组织人力资源管理体系中的基础性支撑环节，它贯穿于员工从入职到离职的全生命周期，旨在通过规范化、专业化的流程管理，为组织运营提供稳定的人力资源保障，同时维护员工与企业的合法权益，其工作内容广泛且细致，可从核心模块、日常事务及管理...
