绩效系数的核心逻辑与计算方法绩效系数是衡量员工、团队或部门绩效表现的关键指标，它将实际绩效结果与目标值进行量化对比，最终反映绩效达成情况的高低，在企业管理和人力资源实践中，绩效系数广泛应用于薪酬分配、奖金核算、晋升评估等场景，其科学性和公平...
