在技术工群体中,劝退并非简单的“劝人离开”，而是一套涉及职业规划、行业认知与个人价值的系统性引导过程，无论是企业管理者希望优化团队结构，还是职业导师需要为他人提供建议，抑或是技术从业者自我审视未来方向，都需要以理性、客观的态度，从多个维度切...
