KPI评定时,如何量化非量化指标且避免员工抵触?
KPI评定的核心原则KPI(关键绩效指标)的评定是企业衡量目标达成度、优化管理效能的重要工具,科学合理的KPI评定应遵循SMART原则,即具体(Specific)、可衡量(Measurable)、可实现(Achievable)、相关性(Re...
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KPI评定的核心原则KPI(关键绩效指标)的评定是企业衡量目标达成度、优化管理效能的重要工具,科学合理的KPI评定应遵循SMART原则,即具体(Specific)、可衡量(Measurable)、可实现(Achievable)、相关性(Re...