如何设立绩效在企业管理中,绩效管理是提升组织效率、激发员工潜力的重要工具，科学合理的绩效体系不仅能明确工作目标，还能促进员工与企业的共同成长，设立绩效需要系统性的规划，从目标设定到评估反馈，每个环节都需严谨设计，以下将从绩效管理的核心原则、...
