燕郊顺心置地是一家在本地跑业务多年的房产经纪公司，业务能力扎实，但口碑两极分化，招聘门槛不高，适合想入行攒经验的新人。它没有全国连锁的排场，更像一个深耕燕郊的本地老手，靠着对这片区域楼盘的熟悉度吃饭，如果你在燕郊看房，或者想找房产销售的工作，它大概率会出现在你的视野里。
说到底,评价一家中介公司，得看两件事：一是它对购房者有没有用，二是它对员工靠不靠谱，下面分开聊。
燕郊顺心置地怎么样，先看看它靠什么吃饭
这家公司的核心业务是二手房买卖、新房代理和租赁托管，燕郊这个位置很特殊，挨着北京，大量北漂在这边置业，房子流动速度快，顺心置地做的就是这种高频次交易的生意，它的门店主要分布在燕郊各个大型社区周边，像燕顺路、迎宾路这些地方，你能看到不少招牌。
业务结构挺全，但重点在二手房
顺心置地的二手房源信息覆盖燕郊大多数小区,从老一点的星河皓月到次新的首尔甜城，基本都能找到房源，中介这行，谁掌握的房源多，谁就有话语权，顺心置地能在燕郊站住脚，靠的就是多年积累的房源底子，新房代理方面，它和本地一些开发商有合作，带看一手楼盘，赚的是开发商的佣金，租赁业务相对简单，管得比较粗，主要服务于在燕郊租房的北漂。
它跟那种几个月就换招牌的小中介不一样,算是常年驻守的“老兵”，这带来的好处是，资深员工对楼盘的历史情况门儿清，哪栋楼临街、哪个户型有暗伤，都能跟你说上几句，坏处是，公司大了，人员流动也大，新人经验不足时，服务质量全看个人。
社区里的口碑，有点两极分化
业内专家指出,社区型房产中介的口碑往往取决于具体接待你的经纪人，公司品牌只是兜底，这话放在顺心置地身上很合适，周边老街坊的说法是，碰到老员工，服务细致，谈价实在；碰到刚入行的新人，有时会为了成交过度承诺，这种分化在燕郊所有中介里都存在，不是顺心置地独有。
燕郊顺心置地招聘店长，真实岗位信息一览
在招聘这件事上,顺心置地的信息相对公开，BOSS直聘和58同城上常年挂着岗位，招聘的职位分三类：置业顾问、门店店长、租赁专员，其中店长岗和置业顾问岗需求最大。
置业顾问岗，没经验也能进
这个岗位对应届生和转行的人比较友好,招聘信息里写的门槛不高，学历不限，年龄一般在20到40岁之间，但有一条硬要求：能跑能说，扛得住压力，入职后前三个月是保护期，有底薪，过了保护期就靠提成吃饭。 很具体，不是天天坐办公室，每天早会、打电话约客户、带看、谈单、办手续，晚上经常九十点还在陪客户签约，在燕郊跑二手房，一天走两万步是常事，新人入职后，公司会安排老人带教，前两周基本跟着跑盘，记房源、背户型、熟悉小区配套。
薪资结构是底薪加提成,底薪不高，提成比例看业绩阶梯，卖一套房子的提成比想象中可观，但前提是能开单，入职后要自备正装、皮鞋，还要交几百块钱的入职费？这点需要注意，正规中介一般不会收入职费，面试时问清楚就行，据公开的招聘信息，部分门店会收工牌制作费或培训费，虽然金额不大，但属于有争议的环节。
店长岗，要求实打实的业绩
招聘店长,顺心置地更看重实操经验，要求做过至少两年以上房产经纪业务，带过小团队，熟悉燕郊本地市场，店长的职责不是坐办公室指挥，而是要带着组员冲业绩，早晚例会要过数据，盘客户，处理谈判中的棘手问题，还得时不时顶上去谈单。
待遇方面,店长是底薪加团队提成，做得好的情况下，收入比一线员工高不少，但管理岗压力也大，总部每月下达业绩指标，完不成的话，揶揄和谈话是少不了的，如果想靠招聘启事里的“月薪上万”做美梦，得先问问自己能不能扛住连续几个月不开单的窘境。
面试流程不算复杂
投简历后,通常一到两天就有回复，面试分两轮，第一轮是区域经理面，主要问过往经历和对业绩压力的看法，第二轮是总部人事面，会详细说明薪资结构和工作要求，整个过程不拖沓，快的话三天就能办入职，入职前需要准备身份证复印件、一寸照片和银行卡。
顺心置地中介费收费标准，和同行比算不算贵
中介费是客户最关心的部分,顺心置地的收费没有公开的固定比例，都是面谈，行业共识是，燕郊市场二手房中介费一般在成交价的1%到3%之间浮动，具体看房源总价和谈判能力，顺心置地对买卖双方都会收，买方和卖方的比例由各门店自行把握。
收费背后有什么门道
很多人觉得中介费就是跑个腿的费用,但顺心置地的收费里包含的服务，有相对明确的分工，一套二手房的成交，背后涉及房源核验、产权调查、网签、贷款协办、过户、物业交割等环节，顺心置地门店小团队会全程跟完这些流程，收费就包含这部分人工成本。
跟链家、我爱我家这些全国连锁比，顺心置地的中介费点数有一定商量空间，连锁品牌往往一口价，本地公司则更弹性，如果你明确表示找了好几家对比，门店通常会在费用上小幅让步，但要注意，让步的前提是成交意愿强，如果只是试探价格，门店不会轻易松口。
租房中介费，通常是半个月租金
租赁业务方面,顺心置地跟燕郊多数中介一样，中介费是半个月租金，由租客承担，房东端一般不收，但部分独家委托的房源会向房东收少量服务费，这个标准在燕郊属于常见水平，不算高也不算低。
燕郊房产中介哪家靠谱，顺心置地的优劣势
把顺心置地放回燕郊的擂台上去比,它处在本地中介的中上游位置，头上顶着链家和贝壳系的德佑，脚下踩着无数夫妻店和挂靠品牌的小中介，顺心置地靠门店数量和服务深度站稳了脚跟，但它不是完美的选择。
和连锁大牌相比，赢在熟悉度
链家的强项是线上流量和标准化服务,但燕郊市场的特性是熟人社会，很多小区业主信熟不信生，顺心置地的老员工往往在同一个社区干了五六年，认识保安、物业、业委会的人，能打听到很多网上挂不出来的房源，这种地面信息差，是它和连锁大牌对抗的资本。
劣势也很明显,大品牌的资金监管和赔付制度完善，交易安全更有保障，顺心置地在这方面的流程相对传统，主要靠合同约束和门店信用背书，如果遇到流程复杂的单子，比如继承房、经济适用房，它的处理经验不如大品牌丰富。
适合什么样的人去应聘
如果你性格外向,不怕被拒绝，能接受休息日和旺季工作时间长，顺心置地的岗位可以帮你快速摸清燕郊楼市的门道，它的培训体系虽然不算系统，但实战机会多，抗压能力提升得快，算是入行不错的“练手场”，如果你是追求稳定双休、不喜欢电话销售的人，那这份工作大概率会干得很痛苦。
给想应聘的朋友一个实操建议：面试时主动要求跟店长聊十分钟，观察店长的说话风格，店长如果急躁爱画饼，进去后会很难受；店长如果踏实讲数据，团队氛围一般不会太差，入职前问清楚“绩效扣款机制”，有的门店对迟到和未达标有内部罚款，这属于合同外的灰色操作，签字前务必逐条看。
最后归纳一句,顺心置地不缺房源，也不缺客户，缺的是能耐心扎根的人，想在这家公司干出成绩，别指望轻松，得把自己当个本地通来练。
关于燕郊顺心置地的常见问题
顺心置地的房源信息真实吗
绝大多数是真实的,但看房时要注意区分“钥匙房”和“照片房”，门店里不少房源是业主独家委托的，信息核实得比较清楚，个别经纪人为了吸引客户，会挂出低价假房源，到店后告诉你“刚卖掉”，再推荐其他替代盘，如果遇到这种情况，转头就走，换一家门店或者找个老经纪人对接，能省去很多扯皮的时间。
外地人能去燕郊顺心置地工作吗
能,燕郊本身就是外来人口聚集地，房产中介行业里大部分员工都是外地人，入职要求里没有本地户籍限制，但需要你对燕郊的交通、学校和配套有基本了解，面试前自己骑电动车把燕顺路沿线几个大盘跑一遍，胜算会大很多，入职后日常用微信多，但大部分业务沟通还是靠电话和当面聊，普通话口音不重就行。
