车王电子作为国内领先的智能汽车电子解决方案提供商，始终致力于为全球客户提供高品质的车载信息娱乐系统、智能驾驶辅助设备及新能源汽车电子控制产品，公司拥有国家级研发中心、博士后工作站及完善的产业链布局，产品远销欧美、东南亚等30余个国家和地区，随着业务规模的持续扩张，车王电子现面向社会公开招聘以下岗位，诚邀各界英才加入,共同驱动智能出行产业的创新发展。
技术研发类岗位
高级嵌入式软件工程师（20人）
岗位职责：负责车载信息娱乐系统、ADAS算法的嵌入式软件开发与优化；参与需求分析、架构设计及代码实现，解决开发过程中的技术难题。
任职要求：本科及以上学历，计算机、电子信息工程等相关专业；3年以上嵌入式开发经验，精通C/C++编程，熟悉AUTOSAR架构；有车载娱乐系统或ADAS项目经验者优先，具备良好的英语读写能力。
薪资范围：25K45K/月 + 项目奖金 + 年终分红
硬件研发工程师（15人）
岗位职责：负责车载PCB Layout设计、元器件选型及硬件调试；参与产品从原理图设计到量产的全流程开发，确保硬件性能符合车规级标准。
任职要求：硕士及以上学历，电子工程、自动化专业；5年以上硬件开发经验，熟悉Altium Designer等设计工具；有汽车电子EMC/EMI设计经验者优先，能独立完成复杂硬件系统开发。
薪资范围：20K38K/月 + 专利奖励 + 年终奖
算法工程师（10人）
岗位职责：研发智能驾驶感知算法（如目标检测、路径规划）、图像识别算法；优化算法模型在车载平台上的实时性与准确性。
任职要求：博士或硕士学历，人工智能、模式识别相关专业；熟悉TensorFlow/PyTorch框架，有深度学习项目落地经验；发表过顶级会议/期刊论文者优先。
薪资范围：30K60K/月 + 科研成果转化奖励
生产制造类岗位
生产主管（8人）
岗位职责：统筹车间生产计划，协调人员、设备、物料资源；监控生产过程，确保产能达成与质量标准，推动精益生产改善。
任职要求：本科及以上学历，工业工程、机械制造专业；5年以上汽车电子行业生产管理经验，熟悉ISO9001/IATF16949质量体系；具备较强的团队管理与问题解决能力。
薪资范围：15K25K/月 + 绩效奖金 + 年终奖
质量检验工程师（12人）
岗位职责：制定产品质量检验标准，执行来料检验、过程检验及成品出厂检验；分析质量问题，推动8D报告整改闭环。
任职要求：大专及以上学历，质量管理、机械相关专业；2年以上汽车电子质检经验，熟练使用QC七大工具；持有CQC质量工程师证书者优先。
薪资范围：8K15K/月 + 质量奖金
市场营销类岗位
海外销售经理（5人）
岗位职责：负责欧美/东南亚市场客户开发与维护，制定区域销售策略；完成销售目标，协调供应链与售后团队提升客户满意度。
任职要求：本科及以上学历，国际贸易、市场营销专业；5年以上汽车电子海外销售经验，熟悉目标市场行业动态；英语可作为工作语言，具备跨文化沟通能力。
薪资范围：18K35K/月 + 销售提成 + 海外补贴
产品经理（8人）
岗位职责：调研市场需求，定义车载信息娱乐系统产品功能与规格；协调研发、测试团队推进产品上市，跟踪市场反馈并迭代优化。
任职要求：本科及以上学历，车辆工程、电子信息专业；3年以上汽车电子产品经理经验，了解智能座舱发展趋势；具备优秀的需求分析与项目管理能力。
薪资范围：20K35K/月 + 产品上市奖励
职能管理类岗位
人力资源专员（6人）
岗位职责：负责招聘配置、培训发展、绩效管理等模块工作；优化人力资源管理制度，支持公司业务发展的人才需求。
任职要求：本科及以上学历，人力资源管理、心理学专业；3年以上大型制造业HR经验，熟悉劳动法律法规；具备良好的沟通协调与组织能力。
薪资范围：10K18K/月 + 绩效奖金
财务分析师（4人）
岗位职责：进行财务预算编制、成本分析与经营报告；参与投资决策支持，优化公司资金管理与税务筹划。
任职要求：硕士及以上学历，会计、财务管理专业；3年以上财务分析经验，持有CPA证书；熟悉汽车电子行业成本结构，熟练使用SAP财务系统。
薪资范围：15K28K/月 + 年终奖
福利体系与职业发展
车王电子为员工提供全方位的福利保障：五险一金按最高比例缴纳，补充商业保险、年度体检、带薪年假；设立员工食堂、宿舍、通勤班车，节日福利、生日礼金、团建基金一应俱全；公司构建“双通道”职业发展路径，提供内部培训、外部进修、海外交流等成长机会，定期评选优秀员工并给予股权激励。
招聘流程与联系方式
- 招聘流程：简历投递→简历筛选→笔试（技术岗）→面试（12轮）→Offer发放→背景调查→入职
- 投递方式：
- 官网招聘：登录www.cartek.com.cn“加入我们”板块投递
- 邮箱投递：hr@cartek.com.cn（邮件主题：“应聘岗位+姓名+学历+工作年限”）
- 现场招聘会：每周六上午9:0012:00在深圳市南山区科技园人才市场设点
- 咨询电话：07558888XXXX（人力资源部 李女士）
- 公司地址：深圳市南山区高新技术产业园南区车王电子大厦
车王电子始终秉持“人才是企业第一资源”的理念，期待与您携手，以科技创新重塑未来出行生活,共同驶向智能化的星辰大海！
FAQs
Q1：车王电子对应聘者的学历和工作经验是否有硬性要求？
A1：不同岗位对学历和工作经验的要求有所不同，技术研发类岗位通常要求本科及以上学历，并具备相关领域3年以上经验；部分核心岗位（如算法工程师）倾向硕士或博士学历，生产制造、职能类岗位可适当放宽学历要求，但需具备行业相关经验，具体岗位要求详见招聘信息，欢迎符合条件者踊跃投递。
Q2：员工入职后是否有岗前培训和职业发展支持？
A2：公司为新员工提供为期12个月的系统性岗前培训，包括企业文化、岗位技能、安全规范等内容，在职期间，员工可参与内部技能提升课程、外部行业峰会、高校合作进修项目等，公司每年开放管理岗与技术岗的晋升通道，通过绩效考核与人才盘点机制,为优秀员工提供晋升与股权激励机会。
