国税青年才俊怎么成长？如何成为税务领域佼佼者- 企拓网

坚定理想信念，筑牢政治忠诚

作为国税青年才俊,首要的是坚定理想信念，将个人成长融入税收事业发展的洪流，要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会“为国聚财、为民收税”的初心使命，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，税收工作是党和国家事业的重要组成部分，青年干部必须树立正确的世界观、人生观、价值观，把对党的忠诚、对人民的赤诚、对税收事业的热爱转化为履职尽责的实际行动，在日常工作中，要主动参与政治理论学习，通过“三会一课”、主题党日等形式，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保税收工作始终沿着正确的政治方向前进。

国税青年才俊怎么成长？如何成为税务领域佼佼者-图1

锤炼业务本领，勇于担当作为

税收政策更新快、业务专业性强，青年干部必须以“本领恐慌”的危机感，持续提升专业素养，要系统学习税收法律法规、财会知识、信息技术等，考取注册税务师、会计师等专业资格证书，打造“一专多能”的复合型知识结构，要立足岗位实践，在办税服务厅、税源管理、稽查审计等一线岗位上经风雨、见世面、壮筋骨，主动承担急难险重任务，比如在减税降费政策落实、税收征管改革等攻坚战中冲锋在前，要善于运用大数据、人工智能等现代技术，探索“互联网+税务”的创新应用，推动税收服务从“能办”向“好办”“智办”转变，以专业能力破解工作难题，成为税收领域的行家里手。

严守纪律规矩，永葆清廉本色

税收部门掌握着国家经济命脉,青年干部必须时刻绷紧廉洁自律这根弦，知敬畏、存戒惧、守底线，要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，自觉抵制“四风”问题，坚决不碰“红线”“底线”，在日常工作中，要严格执行税收执法规范，做到公平公正执法，不优亲厚友、不徇私舞弊，维护税收的严肃性和权威性，要培养健康的生活情趣，净化社交圈、生活圈、朋友圈，主动接受组织和群众监督，习惯在监督下工作和生活，青年干部要始终牢记“清廉是福、贪欲是祸”，以清正廉洁的形象赢得纳税人缴费人的信任和尊重。

践行服务宗旨，厚植为民情怀

税收取之于民、用之于民，青年干部要始终把纳税人缴费人的满意度作为工作的出发点和落脚点，要树立“以纳税人为中心”的服务理念，深入企业、社区、农村开展调研，了解纳税人缴费人的急难愁盼问题，提供个性化、精准化的税收服务，针对小微企业、个体工商户等市场主体，要耐心解读税收优惠政策，帮助其用足用好政策红利；针对老年人、残疾人等特殊群体，要提供“绿色通道”“上门服务”等便利措施，要善于倾听意见建议，通过“税企座谈会”“意见箱”“线上反馈平台”等渠道，及时改进服务方式，提升服务质效，让纳税人缴费人感受到税务部门的温度和担当。

国税青年才俊怎么成长？如何成为税务领域佼佼者-图2

锐意改革创新，激发奋进活力

新时代税收工作面临新形势新挑战,青年干部要发扬敢闯敢试、锐意进取的精神，成为改革创新的生力军，要主动学习借鉴国内外先进经验，结合税收工作实际，在优化纳税服务、简化办税流程、加强税收征管等方面提出创新性建议，探索推行“非接触式”办税、“智能咨询”等服务模式，减少纳税人缴费人跑腿次数；在税收风险管理方面，运用大数据分析建立风险预警指标，提高征管精准度，要积极参与税收科研课题研究，撰写调研报告，为税收政策制定和制度完善提供智力支持，青年干部要以“功成不必在我，功成必定有我”的境界，在改革创新中展现青春作为，为税收现代化建设贡献智慧和力量。

注重团队协作，凝聚奋进合力

税收工作是一项系统工程,需要各部门、各岗位密切配合，青年干部要树立大局意识，主动融入团队，学会在协作中发挥优势、实现价值，在工作中，要尊重前辈、虚心请教，与同事相互支持、密切配合，形成“心往一处想、劲往一处使”的良好氛围，在开展税收专项工作时，要加强与工商、银行、公安等部门的协作，建立信息共享机制，提高工作效率；在处理复杂涉税问题时，要发挥团队智慧，集体研究解决方案，确保问题妥善解决，要积极参与单位组织的文体活动、志愿服务等，增强团队凝聚力和向心力，在团结协作中共同成长，打造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的青年税务铁军。