萧山新街社区人员招聘公告
招聘原则
为确保招聘工作的公开、公平、公正，本次招聘严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行。
招聘岗位及要求
招聘岗位：社区工作人员
招聘人数：若干名
招聘要求：
（1）具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规,具有良好的品行和职业道德。
（2）年龄在18周岁以上，35周岁以下（1988年1月1日以后出生）。
（3）具有国家承认的大专及以上学历。
（4）具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。
（5）熟悉社区工作,有相关工作经验者优先。
招聘程序
报名时间：自公告发布之日起至2025年3月31日。
报名方式：采取网上报名方式，请将个人简历、身份证、学历证书等相关材料扫描件发送至指定邮箱。
资格审查：报名结束后,由招聘领导小组对报名者进行资格审查。
笔试：资格审查合格者，参加笔试，笔试内容为公共基础知识、行政职业能力测验等。
面试：笔试成绩合格者，参加面试,面试主要考察应聘者的综合素质和岗位匹配度。
体检：面试合格者，参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
公示：体检合格者，进行公示,公示期为5个工作日。
录用：公示无异议者,办理录用手续。
薪资待遇
按照萧山区社区工作人员薪酬标准执行。
依法缴纳社会保险和住房公积金。
提供完善的培训和晋升机制。
联系方式
联系电话：XXXXXXXXXXX
电子邮箱：XXXXXXXXXXX
联系地址：萧山区新街街道XXXXXXXXXXX
其他事项
报名者须保证所提供信息的真实性、准确性和完整性。
招聘过程中，如有疑问,请及时与招聘领导小组联系。
FAQs
Q1：本次招聘是否接受应届毕业生报名？
A1：本次招聘不接受应届毕业生报名,要求应聘者具有国家承认的大专及以上学历。
Q2：面试时需要携带哪些材料？
A2：面试时需携带身份证、学历证书、相关资格证书等原件及复印件。
文献权威来源
《中华人民共和国公务员法》
《公务员录用体检通用标准（试行）》
《萧山区社区工作人员薪酬标准》
《萧山区社区工作人员招聘管理办法》
