吉林省通过提供安家补贴、特设岗位和人才分类评定等措施，大力吸引高精尖缺人才。...

公司通过建立积极的企业文化，提供良好的工作环境和发展机会，以及实施有效的员工关怀和激励机制，来吸引和留住人才。...