在职场中，试用期是员工与公司相互适应、双向选择的重要阶段，当公司以“绩效不合格”为由解除劳动合同时，许多劳动者会感到困惑与无助，了解这一问题的法律依据、处理流程及应对策略,有助于维护自身合法权益，试用期绩效认定的法律依据根据《中华人民共和国...