员工不胜任工作是指员工的能力、技能或表现未能达到职位要求，无法有效完成工作任务。...

根据员工表现和公司规定，进行评估后决定是否辞退。...

通过绩效评估、工作记录、同事反馈等多维度收集证据，以证明员工不胜任工作。...