从市场转行人力资源是一个需要系统规划和持续努力的过程，两者虽然看似分属不同领域，但市场工作中积累的沟通能力、数据分析能力、用户思维等，其实与人力资源的核心要求存在诸多共通之处，转行并非从零开始，而是对过往能力的迁移与重构，以下从能力匹配、知...
