领导者如何合理安排人力是组织管理中的核心议题，直接关系到团队效能、目标达成与成员成长，科学的人力安排需基于系统性思维，结合目标导向、能力匹配、动态优化等原则，通过精准诊断、合理配置、高效协同与持续调整，实现“人尽其才、事得其人”的理想状态，...
