员工离职如何规避竞业风险是企业人力资源管理中需要重点关注的问题，竞业风险不仅可能引发法律纠纷，还可能影响企业的核心利益和市场竞争力，企业需从制度设计、协议管理、法律合规等多维度构建防范体系，同时兼顾员工合法权益,确保竞业限制的有效性与合法性...
