单位申请生育津贴的核心在于“合规申报”与“精准核算”，即用人单位需在女职工生育或流产后规定的时间内，向社保经办机构提交符合规定的材料，经审核通过后，由生育保险基金将款项拨付至单位账户，再由单位转付给职工，整个过程要求HR或经办人员严格把控时...