当遇到面试放鸽子的情况,很多人会感到愤怒、失望甚至自我怀疑，想要发泄情绪是人之常情，但“骂人”并不是解决问题的最佳方式，反而可能让自己陷入负面情绪的泥潭，甚至影响后续的职业发展，更理性的做法是调整心态、分析原因，并采取恰当的方式维护自身权益...
