要回自离员工的工资,需要明确法律依据、收集证据、协商沟通,并采取合理合法的维权途径,根据中国《劳动合同法》规定,员工即使自离,用人单位也必须结清其全部工资,不得克扣或拖欠,以下是具体操作步骤和注意事项:明确法律依据,确认工资权益《劳动合同法...