要回自离员工的工资，需要明确法律依据、收集证据、协商沟通，并采取合理合法的维权途径，根据中国《劳动合同法》规定，员工即使自离，用人单位也必须结清其全部工资，不得克扣或拖欠,以下是具体操作步骤和注意事项：明确法律依据，确认工资权益《劳动合同法...