判定是否属于劳务派遣关系,需要从法律定义、核心特征、实践中的关键要素以及与相似用工模式的区别等多个维度综合分析，避免仅凭单一标准或形式上的约定进行判断，以下从具体判定要点展开说明：法律定义与核心特征根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条...
