人力资源管理和人事管理到底谁管什么？很多中小企业老板会把两个词混着用，招聘、算工资、交社保叫人事；人才盘点、绩效激励、组织设计也叫人事，结果岗位边界不清，HR天天救火,业务部门还觉得支持不够，人力资源管理师和人事管理岗位有什么区别？这是百度...

员工人数从几十人到几百人，HR编制少，但制度已经成型，需要系统把规则固化下来，比如制造业工厂需要处理多班次、加班调休、计件工资；连锁门店需要按区域汇总考勤；科技公司需要快速发布职位并同步简历,这些场景下I人事2的价值大于只有一个打卡功能的轻...