问人事放假，核心答案就一句话：别把人事当审批机器，请假这件事的成败，八成取决于你开口的时机和话术，两成取决于公司流程卡得严不严，人事是流程的执行者，不是决策者，搞清楚这一点,你的请假之路就顺了一半，问人事放假，为什么总是问了个寂寞很多打工人...