员工请事假如何扣薪是企业人力资源管理中常见且需要严谨处理的问题，涉及到员工权益与企业用工管理的平衡，既要遵守国家法律法规的基本要求，又要结合企业自身实际情况制定合理的执行标准，以下从事假的法律性质、扣薪原则、计算方式、特殊情况处理及合规建议...
