全面进行组织诊断是一个系统性工程,需要从战略、组织、流程、人才、文化等多个维度切入,结合定量与定性方法,深入分析组织现状、问题根源及改进方向,以下从诊断框架、实施步骤、核心方法及注意事项等方面展开详细说明,明确诊断目标与范围组织诊断的首要任...