面试评价表是面试过程中记录候选人表现、评估其岗位匹配度的重要工具，一份科学、详细的评价表不仅能帮助面试官系统化收集信息，还能为后续的招聘决策、人才复盘提供客观依据，撰写面试评价表时，需兼顾结构化设计与灵活性，既要覆盖核心评估维度，又要保留记...
