老业务经理在职业发展中常常会遇到瓶颈期，这既可能是个人能力的天花板，也可能是行业变化带来的挑战，突破瓶颈需要从思维模式、能力结构、管理方法等多个维度进行系统性调整，以下从问题表现、深层原因及解决路径三个方面展开分析,并提供具体可行的解决方案...
