鼓励招聘本地员工是企业履行社会责任、融入社区发展的重要途径，同时也是降低招聘成本、提升员工稳定性的有效策略，从企业长期发展和社会和谐的角度出发，可以通过政策引导、文化营造、资源对接、技能提升等多维度综合施策，形成本地员工招聘与培养的良性循环...
