对刺头职工的管理是企业管理中一项具有挑战性的工作,这类职工往往个性鲜明、思维活跃，但同时也可能表现出较强的叛逆性、抵触情绪或难以合作的特点，若管理得当，他们可能成为团队的创新引擎；若处理不当，则可能引发团队矛盾，影响整体效率，管理者需要采取...
