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> 工资拆分
如何合规拆分工资以有效规避风险?
规避风险工资拆分为基本工资和绩效奖金,以降低企业成本,同时保障员工基本收入。...
小李
2024-11-30
385
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什么是工资拆分?详解其含义与操作方式
工资拆分是将员工的总体薪酬分解为基本工资、绩效工资、加班补助等不同部分,以便于企业统筹管理和控制人工成本。...
奇米
2024-11-23
366
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