人事行政部作为企业运营的核心支撑部门,其职权范围广泛且多元，既涉及“人”的管理，也涵盖“事”的统筹，是连接组织与员工、保障日常运作有序推进的关键枢纽，从宏观的战略落地到微观的事务执行，人事行政部的职权可系统划分为人力资源管理和行政管理两大板...
