如何设计面谈绩效绩效面谈是企业管理中不可或缺的一环,它不仅是对员工过去一段时间工作的总结,更是促进员工成长、优化团队协作的重要工具,一个设计合理的绩效面谈能够明确目标、反馈成果、解决问题,并激发员工的工作热情,以下从面谈前的准备、面谈中的沟...