行政人事部门作为企业运营的核心支撑部门，承担着连接组织与员工、保障日常运转、优化人才管理的重要职能，其工作内容横跨行政管理与人力资源管理两大领域，既要确保公司“硬件”设施的高效运转，也要关注“软件”即人才队伍的建设与发展,具体可从以下维度展...
