EHS体系，即环境、健康与安全管理体系，是企业为了实现可持续发展、降低风险、提高竞争力而建立的一套全面的管理体系,以下是关于EHS体系建设的详细步骤：
EHS体系建设的步骤
成立EHS管理组织
（1）成立EHS管理领导小组，负责制定EHS管理体系建设方案,监督实施过程。
（2）设立EHS管理部门,负责日常EHS管理工作。
制定EHS管理体系文件
（1）编制EHS方针、目标、指标，明确企业对环境、健康与安全的管理要求。
（2）制定EHS管理制度，包括环境管理制度、健康管理制度、安全管理制度等。
（3）编制EHS操作规程,确保各项制度得到有效执行。
开展EHS风险评估
（1）识别企业内部和外部的环境、健康与安全风险。
（2）对风险进行评估,确定风险等级。
（3）制定风险控制措施,降低风险等级。
实施EHS管理措施
（1）落实EHS管理制度,确保各项措施得到有效执行。
（2）加强EHS培训,提高员工EHS意识。
（3）开展EHS检查,及时发现和纠正问题。
监测与持续改进
（1）对EHS管理体系进行定期监测,确保体系有效运行。
（2）根据监测结果,对EHS管理体系进行持续改进。
EHS体系建设的注意事项
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建立健全的EHS管理体系,确保体系覆盖企业所有业务领域。
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强化EHS管理责任,明确各级人员EHS管理职责。
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注重EHS文化建设,提高员工EHS意识。
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加强EHS信息化建设,提高EHS管理效率。
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定期开展EHS审计,确保EHS管理体系有效运行。
EHS体系建设的FAQs
问题：EHS体系建设的重点是什么？
解答：EHS体系建设的重点是建立健全的EHS管理体系，确保体系覆盖企业所有业务领域，降低风险,提高竞争力。
问题：如何提高EHS管理效率？
解答：提高EHS管理效率的方法包括加强EHS信息化建设、开展EHS培训、落实EHS管理制度、定期开展EHS检查等。
国内EHS体系建设的权威文献来源
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《中华人民共和国环境保护法》
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《中华人民共和国安全生产法》
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《中华人民共和国职业病防治法》
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《企业环境管理体系认证实施指南》（GB/T 24001）
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《职业健康安全管理体系认证实施指南》（GB/T 28001）
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《企业环境、健康与安全管理体系》（GB/T 45001） 严格遵循EEAT原则，旨在为读者提供专业、权威、可信、体验的EHS体系建设指导。
