创维工业园作为国内领先的智能制造与科技创新基地，始终致力于打造集研发、生产、销售于一体的现代化产业园区，为进一步推动企业高质量发展，现面向社会公开招聘各类优秀人才，以下是具体的招聘信息详情,欢迎有志之士加入我们的团队。
企业简介
创维工业园隶属于创维集团，始建于2000年，位于粤港澳大湾区核心地带，占地面积达1500亩，拥有现代化厂房、智能化生产线及国家级研发中心，园区主要从事智能家电、新型显示技术、物联网终端等产品的研发与制造，年产值超百亿元，是深圳市重点扶持的高新技术产业园区，多年来，创维工业园始终坚持“人才是企业第一资源”的理念,为员工提供广阔的职业发展平台和完善的福利保障。
招聘岗位及要求
本次招聘涵盖多个领域，包括技术研发、生产管理、市场营销、职能支持等四大类，共计50余个岗位,具体如下：
（一）技术研发类
硬件工程师
- 职责：负责智能家电硬件电路设计、调试及优化。
- 要求：电子工程、自动化等相关专业本科及以上学历，3年以上相关工作经验，熟悉Altium Designer等设计软件。
软件工程师（嵌入式方向）
- 职责：参与嵌入式系统开发与调试，负责驱动程序编写。
- 要求：计算机、软件工程专业本科及以上学历，精通C/C++语言，有物联网设备开发经验者优先。
算法工程师
- 职责：负责人工智能算法模型研发与优化，应用于智能场景。
- 要求：数学、计算机相关专业硕士及以上学历，具备机器学习、深度学习项目经验，熟悉TensorFlow框架。
（二）生产管理类
生产主管
- 职责：统筹生产计划制定、人员调度及质量控制。
- 要求：机械、工业工程类专业本科及以上学历，5年以上制造业生产管理经验，熟悉精益生产模式。
质量工程师
- 职责：建立质量管理体系，解决生产过程中的质量问题。
- 要求：质量管理相关专业本科及以上学历，持有六西格玛绿带认证，有家电行业经验者优先。
（三）市场营销类
产品经理
- 职责：负责智能家电产品规划、市场调研及推广策略制定。
- 要求：市场营销、工商管理相关专业本科及以上学历，3年以上产品管理经验，具备敏锐的市场洞察力。
区域销售经理
- 职责：负责区域市场开拓及客户维护，完成销售目标。
- 要求：专业不限，大专及以上学历，2年以上销售经验，适应频繁出差。
（四）职能支持类
人力资源专员
- 职责：负责招聘、培训、员工关系等人力资源模块工作。
- 要求：人力资源管理、心理学相关专业本科及以上学历，熟悉劳动法律法规，沟通能力强。
财务分析师
- 职责：负责财务数据分析、预算编制及成本控制。
- 要求：会计、财务管理相关专业本科及以上学历，持有CPA证书优先，熟练使用财务软件。
福利待遇
创维工业园为员工提供具有竞争力的薪酬体系和全方位的福利保障：
- 薪酬激励：提供行业内有竞争力的薪资，年终奖金、项目奖金、股权激励等多元化收益；
- 社会保障：五险一金、补充商业保险、年度健康体检；
- 假期福利：法定节假日、带薪年假、婚假、产假等；
- 生活配套：员工公寓、食堂、班车接送、健身房、篮球场等设施；
- 职业发展：完善的培训体系、双通道晋升机制、内部岗位竞聘机会。
应聘流程
- 简历投递：通过创维集团官方招聘网站（https://hr.skyworth.com）或邮箱（hrzhaopin@skyworth.com）提交简历，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+学历”；
- 筛选面试：简历筛选通过后，将进行初试、复试（部分岗位含实操考核）；
- 录用通知：通过面试者将收到录用offer，办理入职手续；
- 入职培训：新员工需参加为期12周的岗前培训，熟悉企业文化及岗位职责。
联系方式
- 招聘热线：07552984XXXX（王女士）
- 公司地址：深圳市宝安区创维工业园人力资源部
- 工作时间：周一至周五 9:0012:00，13:3017:30
相关问答FAQs
Q1：本次招聘是否接受应届毕业生？哪些岗位对应届生开放？
A1：本次招聘部分岗位接受应届毕业生，技术研发类（如软件工程师、硬件工程师）、职能支持类（如人力资源专员、财务分析师）等岗位均设有应届生专项招聘计划，应届生需提供在校成绩单、相关技能证书及实习证明，优秀者可优先录用。
Q2：员工入职后是否有机会参与外派或海外培训？
A2：公司重视人才培养，每年会选拔优秀员工参与国内外行业交流、技术培训及外派项目机会，根据岗位需求及个人表现，员工可申请参加集团组织的海外研修计划或跨国公司轮岗,助力职业能力提升。
