广东温氏集团招聘信息
广东温氏食品集团股份有限公司（以下简称“温氏集团”）是一家以畜禽养殖为主业、配套相关业务的跨地区现代农牧企业集团，创立于1983年，2015年在深交所上市（股票代码：300498），经过近40年的发展，温氏集团已成长为农业产业化国家重点龙头企业，在全国20多个省（市、自治区）拥有400多家控股公司、5万户合作农户（家庭农场），年上市肉猪超2000万头、肉鸡超10亿羽，2025年营收达850亿元，作为行业的领军者，温氏集团始终秉持“精诚合作，齐创美满生活”的企业文化，现面向社会公开招聘各类人才，诚邀有志之士加入，共同推动农业现代化发展。
招聘需求及岗位设置
温氏集团业务涵盖畜禽养殖、食品加工、生物制药、现代农业、金融投资等多个领域，2025年重点招聘以下方向人才：
养殖技术类岗位
- 养殖技术员：负责猪场/鸡场的日常生产管理，包括饲喂、防疫、环境监控等，要求畜牧兽医、动物科学等相关专业，大专及以上学历，有养殖经验者优先。
- 兽医：负责畜禽疾病诊断与防治，制定免疫程序，参与兽药研发与应用，要求兽医专业本科及以上学历，持有执业兽医师资格证书者优先。
- 育种专员：参与畜禽品种选育与遗传改良，负责育种数据收集与分析，要求动物遗传育种与繁殖专业硕士及以上学历，熟悉分子育种技术者优先。
生产管理类岗位
- 生产主管：统筹养殖基地的生产计划、人员管理及成本控制，要求5年以上规模化养殖场管理经验，本科及以上学历，具备较强的团队协调能力。
- 供应链管理专员：负责饲料、动保物资的采购与配送，优化供应链流程，要求物流管理、供应链专业本科及以上学历，熟悉ERP系统操作。
研发创新类岗位
- 生物技术研发员：参与动物疫苗、新型饲料添加剂的研发，要求生物技术、微生物学等相关专业硕士及以上学历，有实验室研发经验者优先。
- 数字农业工程师：负责智慧养殖系统的开发与应用，如物联网设备部署、大数据分析平台搭建，要求计算机、物联网专业本科及以上学历，熟悉Python、数据分析工具。
职能支持类岗位
- 人力资源专员：负责招聘、培训、绩效管理等模块工作，要求人力资源管理、工商管理专业本科及以上学历，持有HR相关证书者优先。
- 财务分析师：负责财务报表分析、预算编制及投资风险评估，要求会计、财务管理专业本科及以上学历，持有CPA证书者优先。
- 市场营销专员：负责畜产品市场推广、客户开发及品牌建设，要求市场营销、食品科学专业本科及以上学历，有快消品或农产品营销经验者优先。
任职要求与福利待遇
（一）任职要求
- 学历背景：本科及以上学历为基准，部分技术岗位可放宽至大专，硕士、博士学历优先考虑。
- 专业能力：具备扎实的专业知识，熟练使用办公软件及行业相关工具（如育种软件、ERP系统等）。
- 综合素质：责任心强，具备良好的沟通能力、团队协作精神及抗压能力，能适应农业企业的工作环境（如基层养殖基地轮岗）。
- 其他要求：无不良从业记录，认同温氏集团企业文化，服从工作地点调配（全国范围内）。
（二）福利待遇
- 薪酬体系：提供行业内具有竞争力的薪酬，包括基本工资、绩效奖金、年终分红，硕士及以上学历人才可享受人才引进补贴（最高10万元）。
- 社会保障：按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），额外购买商业补充保险。
- 职业发展：完善的培训体系（新员工入职培训、专业技能培训、管理能力提升培训），清晰的晋升通道（技术序列与管理序列双通道发展）。
- 生活关怀：提供员工宿舍（配备空调、热水器）、食堂补贴、交通补贴、通讯补贴，定期组织团建活动、体检及节日慰问。
- 其他福利：员工持股计划、子女教育辅助、退休金补充计划，优秀员工可参与集团股权激励。
招聘流程与报名方式
（一）招聘流程
- 简历投递：通过官方渠道提交简历，HR筛选后进行初试。
- 笔试/面试：技术岗需进行专业知识笔试，所有岗位通过初试后进入复试（含专业面试、综合面试）。
- 体检与录用：通过面试者需统一体检，合格后发放录用通知书，签订劳动合同。
- 入职培训：新员工参加为期12个月的入职培训，内容包括企业文化、业务知识、岗位技能等。
（二）报名方式
- 官网投递：登录温氏集团官网（www.wens.com）“招贤纳士”板块，选择意向岗位在线提交简历。
- 邮箱投递：将个人简历发送至hr@wens.com，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+学历+专业”。
- 校园招聘：集团将于2025年911月在全国重点高校举办专场宣讲会，现场投递简历可优先筛选。
- 社会招聘：关注“温氏招聘”微信公众号，获取最新招聘信息及线下招聘会安排。
（三）注意事项
- 简历需附学历学位证书、职业资格证书及相关工作经验证明，材料需真实有效，如有虚假取消录用资格。
- 招聘周期为36个月，请保持手机畅通，面试结果将通过短信或邮件通知。
企业优势与发展前景
温氏集团始终坚持“科技兴农”战略，拥有国家级企业技术中心、博士后科研工作站等研发平台，与华南农业大学、中国农业大学等高校建立深度合作，累计获得国家级科技奖项6项、专利300余项，集团积极响应“乡村振兴”战略，通过“公司+农户”模式带动农户增收，2025年合作农户户均年收益超15万元。
随着农业现代化进程加快，温氏集团正加速布局智慧养殖、绿色食品、生物科技等新兴领域，未来将重点发展“养殖+食品+新能源”产业链，为员工提供更广阔的职业发展空间，加入温氏，您将与行业顶尖团队共同探索农业创新之路，实现个人价值与社会价值的统一。
相关问答FAQs
Q1：温氏集团对应聘者的专业限制是否严格？非相关专业但有经验者是否可以投递？
A1：温氏集团招聘以专业匹配度为基础，部分岗位（如养殖技术员、市场营销专员）更看重实践能力和行业经验，非相关专业人才若有相关工作经验（如3年以上规模化养殖场管理经验、农产品销售经验等），可尝试投递对应岗位，HR会根据简历综合评估是否符合岗位需求，建议在简历中突出与岗位相关的技能和业绩，增加竞争力。
Q2：被录用后是否需要到基层养殖基地工作？工作地点是否可以自行选择？
A2：温氏集团业务覆盖全国，部分岗位（如养殖技术员、生产主管）需在基层养殖基地工作，这是农业企业的特性；而研发、职能类岗位多集中在集团总部或区域办事处，员工入职后，公司会根据岗位需求和个人意愿统筹分配工作地点，尽量兼顾企业发展与员工需求，对于需要基层轮岗的岗位，公司提供完善的食宿保障和交通补贴，并设有定期调岗机制,员工可根据职业规划申请调整工作地点。
