总则为规范公司人事管理,明确员工与企业的权利义务关系，营造公平、高效的工作环境，保障公司与员工的共同发展，结合公司10人小团队的实际情况，特制定本制度，本制度适用于公司全体全职员工，涵盖招聘、入职、考勤、绩效、薪酬、离职等全流程管理，旨在通...