人资部门与财务部作为企业运营中的两大核心支持部门,其协作效率直接影响企业的人力资源管理质量与财务合规性，两者虽职能分工不同——人资部门聚焦“人”的管理（招聘、薪酬、培训、员工关系等），财务部侧重“财”的管控（预算、核算、成本、税务等），但在...
