在求职过程中,当被问及“是否有相关经验”时，缺乏经验确实可能成为许多求职者的短板，但这并不意味着完全没有机会，关键在于如何用恰当的方式表达，将“没有经验”转化为“具备潜力”，让HR看到你的学习能力、适应能力和对岗位的热情，以下从心态准备、沟...
