hr与用人部门的沟通是招聘工作中至关重要的一环，直接影响招聘效率、人才质量以及团队协作的整体效果，这种沟通并非简单的信息传递，而是需要建立在明确目标、深度协作和持续优化的基础之上，确保双方对人才需求达成共识，最终实现“招到人、用好人、留住人...
