在职场环境中,防范患病入职需要用人单位、劳动者及医疗机构多方协同，通过制度设计、流程规范和健康管理共同构建风险防控体系，这一过程既要保障劳动者的平等就业权，又要维护用人单位的生产安全和团队健康，需兼顾法律合规性与人文关怀，入职前的健康筛查机...
