武汉市政务服务人员招聘简章
尊敬的求职者：
为提高政务服务水平,优化政务服务环境，武汉市政务服务管理局现面向社会公开招聘政务服务人员，现将有关事项公告如下：
招聘岗位及人数
本次招聘政务服务人员共10名,具体岗位及要求如下：
| 岗位类别 | 招聘人数 | 岗位要求 |
|---|---|---|
| 窗口受理员 | 5 | 具有大学本科及以上学历；2. 具有良好的沟通能力和服务意识；3. 熟悉政务服务相关法律法规。 |
| 业务审核员 | 3 | 具有大学本科及以上学历；2. 具有较强的责任心和团队合作精神；3. 熟悉政务服务相关业务流程。 |
| 信息管理员 | 2 | 具有大学本科及以上学历；2. 具有较强的信息处理能力和数据分析能力；3. 熟悉政务服务信息化建设。 |
招聘条件
- 具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律法规；
- 具有良好的品行和职业道德；
- 具有正常履行职责的身体条件；
- 具有招聘岗位所需的专业知识和能力；
- 年龄在18周岁以上、35周岁以下（1987年7月1日至2005年7月1日期间出生）。
招聘程序
- 报名：应聘者请于2025年7月15日至7月25日，通过武汉市政务服务管理局官方网站进行网上报名；
- 资格审查：招聘单位对报名者进行资格审查，审查合格者进入笔试环节；
- 笔试：笔试内容包括行政职业能力测验和申论，具体时间、地点另行通知；
- 面试：根据笔试成绩，按岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人选；
- 体检：面试合格者参加体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行；
- 公示：体检合格者确定为拟聘用人员，在武汉市政务服务管理局官方网站进行公示；
- 录用：公示无异议后，办理聘用手续。
薪酬待遇
- 聘用人员工资待遇按照武汉市政务服务管理局相关规定执行；
- 按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金；
- 提供良好的工作环境和培训机会。
其他事项
- 招聘过程中,如有疑问，请拨打咨询电话：0278588xxxx；
- 本简章由武汉市政务服务管理局负责解释。
FAQs：
问题1：本次招聘的政务服务人员具体负责哪些工作？ 解答：政务服务人员主要负责窗口受理、业务审核、信息管理等工作，旨在提高政务服务效率，优化政务服务环境。
问题2：招聘过程中有哪些优惠政策？ 解答：招聘过程中，对于符合条件的退役军人、高校毕业生等特殊群体，将优先考虑聘用，并在工资待遇等方面给予适当倾斜。
国内详细文献权威来源：
- 《中华人民共和国公务员法》
- 《武汉市政务服务管理办法》
- 《武汉市政务服务标准化建设实施方案》
- 《武汉市政务服务窗口工作人员行为规范》
- 《武汉市政务服务大厅管理暂行办法》
